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18.-19.09.17   Konfliktmanagement in der F├╝hrung
Ungel├Âste Konflikte kosten das Unternehmen und die Mitarbeiter Zeit, Geld und Nerven. Konfliktmanagement hilft!
28.-29.09.17   Selbst- und Zeitmanagement
- Einzigartig: Jetzt mit Zeittypanalyse! -
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Mitarbeiter zur Führungskraft entwickeln

Führen und soziale Kompetenz will gelernt sein

Als Führungskraft wird man nicht geboren, aber man kann es schnell lernen.

Junge Mitarbeiter kommen auf Grund ihrer fachlichen Qualifikation und ihrer Engagements in Führungspositionen und stehen nun als Teamleiter, Vorarbeiter oder Meister vor der Herausforderung ältere Mitarbeiter und die Kollegen, die ehemals auf gleicher Ebene waren zu führen.
Ein weiterer Hintergrund für den Entwicklungsbedarf junger Führungskräfte ist es, dass auf Grund der demografischen Entwicklung in größeren Unternehmen inzwischen jeder dritte Mitarbeiter über 50 Jahre alt. Diese Situation stellt insbesondere junge Führungskräfte vor besondere Herausforderungen. Nun ist neben der fachliche Kompetenz auch soziale Kompetenz und spezielles Führungswissen gefragt.
Die Seminarteilnehmer erkennen in diesem Seminar, dass die Führung von erfahrenen Mitarbeitern eines besonderen und angepassten Führungsverhaltens bedarf. Darüber hinaus reflektieren und üben sie entsprechendes Führungsverhalten.
Arbeitsschwerpunkte und Lerninhalte
  • Führung auf der Sachebene mit Sinnvermittlung
  • Gezielte Wertschätzung der Erfahrung
  • Die persönliche Perspektive der älteren Mitarbeiter
  • Nähe und Distanz in der Führung
  • Berücksichtigung von fluider und kristalliner Intelligenz
  • Motivierende Arbeitsbedingungen für berufserfahrene Mitarbeiter
  • Gespräche mit berufserfahrenen Mitarbeitern
  • Entwickeln von Führungspersönlichkeit
  • Sieben zentrale Führungskompetenzen

Zielgruppe
Führungskräfte: Teamleiter, Vorarbeiter, Meister und Nachwuchsführungskräfte

Termin
Firmenintern nach Vereinbarung (bitte rechtzeitig planen)
Offene Seminare siehe Terminkalender

Dauer
2 Tage

Preis
Im offenen Seminar 480,- EUR incl. Seminarunterlagen und Zertifizierung, zzgl. MwSt.

Option - Firmenintern zugeschnitten auf angepasste Bedürfnisse: max. 8 bis 10 Teilnehmer 2.990,-€, zzgl. MwSt. und Reisespesen.
Vorgespräch mit dem Seminarleiter kostenlos, firmeninternen Termin gesondert vereinbaren.

Ansprechpartner
Johann Garnitschnig, TWINN Consulting & Akademie


Teilnehmerzahl

8

Preis

480.00 € incl. Seminarunterlagen und Zertifizierung, zzgl. MwSt.
 
 
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